Emploi et recrutement niveau national
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Télévendeur / Télévendeuse (Telesales)
Lieu : Alger / Boumerdes / Télétravail possible Type de contrat : CDI Secteur : Services numériques À propos de nous : Charikatec est une entreprise innovante spécialisée dans les services SaaS. Nous développons des solutions web modernes et intuitives. Rejoins une équipe passionnée et partic
Wilaya: BOUMERDES ,
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Développeurs (Front-end / Back-end / Fullstack)
Afin de renforcer nos équipes, Itihad group est à la recherche de passionnés talentueux pour rejoindre notre organisation. Votre mission Intégré(e) au sein d'une équipe de développement agile, vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance de nos applications. Sous la
Wilaya: BOUMERDES ,
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Qualité / Inspection à BLIDA
depuis plus d'un an
Un Chargé assurance qualité
CELIA ALGERIE
Une société agroalimentaire recrute : 1- Un Chargé assurance qualité ( Homme) ✓ avec une mobilité sur le territoire national ✓ ayant un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine agro-alimentaire.
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Qualité / Inspection à BLIDA
depuis plus d'un an
Analyste contrôle qualité
Cabinet de recrutement et conseil
-Réaliser les analyses et contrôler la conformité des produits au niveau des différents stades de la production de la matière première jusqu’au produit fini, Dans le respect du système de contrôle validé, des bonnes pratiques de laboratoire, des bonnes pratiques de fabrication et des règles d’h
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Installation, Maintenance & Réparation à BLIDA
depuis plus d'un an
MAINTENANCE MANAGER
ANONYME
Nous sommes société privé leader dans la fabrication de la robinetterie située à GUEROUAOU – Blida annonce le recrutement de : Poste : Maintenance Manager Lieu de travail : Usine de GUEROUAOU- Blida Nombre de poste : Un (01) Type de contrat : A confirmer après une (01) année de période d’essai
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Ressources Humaine à BLIDA
depuis plus d'un an
GESTIONNAIRE DES RESSOURCES HUMAINES
FLR
Titre du poste : Responsable des Ressources Humaines Missions : Recrutement : Identifier les besoins en recrutement, gérer les processus de sélection, et intégrer les nouveaux employés. Gestion administrative du personnel : Assurer le suivi des dossiers administratifs, des contrats de trava
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